Préparez votre rentrée !
La rentrée approche et comme les enfants, il faut la préparer.
Pas de cahier mais un CV bien fait et surtout à jour
- De quand date votre dernière mise jour de cv ?
- Votre dernière expérience est-elle bien à jour ?
- Votre photo n’est-elle pas celle de votre classe de 2nd ?
- Autant de question qu’il faut se poser avec toute l’objectivité nécessaire.
Faites appel à un.e ami.e
Et oui, nous manquons parfois cruellement d’objectivité. Pour être au Top, rien de mieux que de présenter votre cv à un.e ami et lui demander si il identifie clairement ces différents éléments
- votre identité (nom et prénom)
- vos coordonnées téléphoniques et mail
- votre lieu d’habitation en lien avec le lieu du poste
- le titre de poste que vous envisagez
- votre dernière expérience professionnelle
- vos expériences « pro » importantes qui mettent en avant vos soft skills (savoir-être)
- vos loisirs, vos passions, vos « petits » grains de folie, vos engagements bénévoles etc.
Préparez une check list des éléments qu’il doit identifier et demandez lui de la compléter avec les informations qu’il trouvera dans votre CV.
Aidez les recruteurs à vous trouver
Les recruteurs utilisent beaucoup de cvthèques différentes de Pôle Emploi, aux multiples partenaires jobboards. Ces outils fonctionnent globalement de la même façon.
Ce sont des moteurs de recherche qui vont analyser les éléments de votre cv, en fonction de la recherche saisie par le recruteur.
Et on ne peut pas trouver ce qui n’existe pas et on trouve beaucoup mieux ce qui existe en nombre !
Bref, si le recruteur recherche un comptable, connaissant SAP et habitant Paris, il va saisir ces mots clés et ensuite faire un tri dans les cvs les plus récents.
Il faut donc :
- que votre cv contienne un maximum de mots clés recherchés par les recruteurs
- qu’il soit régulièrement mis à jour sur les différentes plateforme et jobboards
- et pour finir qu’il soit agréable et facile à lire.
